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企业文化

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敬业、协作、学习、创新
敬业:对企业具有高度责任感,恪守职业道德,
          以企业利益为重
协作:团队协作,主动沟通,积极配合,共同完
          成企业目标
学习:不断学习,相互交流,共同提高
创新:不断创新,持续改善,提升企业竞争力

经营理念
一切以客户为中心
以市场为导向,根据客户需求研发、生产优质产品。
打破部门界线,建立快速反应机制,以最短时间为
客户提供满意产品与服务。

关爱员工
坚持原则,爱的教育,铁的纪律。
尊重员工,认真倾听员工的意见,营造良好氛围。
在企业效益提高的基础上,持续改善员工的薪酬、
福利。遵循二八原则,为认同公司理念的优秀员工
提供良好的发展机会。
学习与创新
打造学习型组织,推动全员终身学习。
依靠专业化的生产,重视市场研究与产品开发。
创新是企业前进的动力,模仿也是创新。
推进提案改善,全员参与合理化建议。

品质管理
质量是企业生存之本,品质重于一切。
全员参与,系统解决。
把品质建立在过程中,持续改进。

高效执行力
尽职尽责、履行自己的本职工作,不说“不可能”。
充分讨论,及时决策,全力支持和执行既定方案,
快速反应,立即行动。
今日事今日毕,今日准备明日事。
实事求是,一切以事实来反映,以数据来衡量。
问题面前三不放过:找不到具体责任人不放过;
找不到真正原因不放过;找不到最佳解决方案
不放过。